新时代 新使命 新作为----在金宇生物庆祝建党98周年暨“两优一先”表彰大会上的讲话

    历史昭示未来，奋斗铸就辉煌。中国共产党走过的98年光辉历程，是把马克思主义基本原理同中国实际相结合、带领中国人民不畏艰难险阻，始终站在时代前列、不断创造辉煌业绩、赢得民心的长歌史诗。98年的光辉历程，是我们党不断发展壮大的成长史。我们党从一个最初只有50多人的革命党，成长为拥有8900多万党员的大国执政党，成为建设中国特色社会主义的坚强核心，创造了世界政党发展史的伟大奇迹。98年的光辉历程，是我们党探索救国图强的奋斗史。98年的光辉历程，是我们党取得瞩目成就的发展史。我们党坚持解放思想、改革开放，用70多年走完了西方国家200多年的发展道路，经济社会蓬勃发展，国际地位空前提高。以抓改革激发活力，以改作风振奋人心，励精图治、攻坚克难，推动党和国家取得了新成就、树立了新风气、开创了新时代。98年的伟大历程雄辩地证明：中国共产党不愧为伟大、光荣、正确的党，不愧为领导中国人民共圆中国梦的核心力量。

    下面就新时期如何做好企业党建工作谈几点意见。

    一、铭记党的奋斗历程，坚持创新发展的时代使命

    只有与历史同步伐、与时代共命运的企业，才能赢得光明和未来。党的十九大作出了‚我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段‛的重大判断、重大部署。今年5月公司就换届的董事会、监事会领导班子会议上，在分析公司现状的基础上，明确提出了国际化高质量发展的目标，完全符合时代的发展方向和趋势。因此，各级党组织要以新时代党建工程在公司生根落地为根本，充分发挥党组织领导核心、政治核心作用，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，不忘初心、牢记使命，融入战略、服务大局，切实把党组织两个核心作用转化为企业发展的新优势，为打造高质量智能制造新园区，全力推进国际化战略目标提供坚强的政治保证。

    未来的时代是一个什么样的时代，是一个不确定不稳定因素叠加的时代，又是一个机遇稍纵即逝的时代，是一个百年未有之大变局的时代，也是一个千年未有之大变局的时代，未来没有案例可以参考，没有历史可以借鉴，就连老师和教科书都从来没有遇到过。我们唯有学习，唯有悟道，不断否定现在、否定自我，不断追问自己，明年还会是这样吗？还有没有更好的方式和模式？无论我们怎么走，走多远，都不能忘记来时的道路。中国共产党走过了98年的历程，为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴是中国共产党人的初心和使命，是一代一代中国共产党前赴后继、英勇奋斗的根本动力。有一些领导干部，更多的是高级领导干部，忘记初心，忘记了来时的路，最后堕落为腐败分子。金宇人的初心是什么？就是护佑动物安全，保障人类健康，当年我们提出行业双标杆产业双升级。当我们实现了区域标杆和行业标杆目标之后，下一个目标又是什么？怎么样才能走的久走的远，我们的竞争优势在哪里，我们的特色是什么？对这此战略问题，大是大非问题，我们必须闹明白，想清楚了，目标明确措施得力，上下同欲才能胜利。

    二、融合经营服务战略，发挥党建工作引领作用

    一是要将党建工作转化为高质量发展的引领力。各级党组织要坚定理想信念、坚持国际化战略目标，建立健全符合企业实际的要素指标、考核评价体系，切实做到三个转化：一要将党建工作转化为绩效提升、高质量发展的生产力。提高新产品、新工艺、新技术转化贡献率；应对非洲猪瘟影响；新园区要确保静态、动态如期验收按时确保投产，确保P3和A2一次通过验收。

    二是要将党建工作转化为高质量发展的保障力。强化品牌支撑，持续推进党的建设、团队建标、品牌建设三位一体联动方案，各基层党组织书记要立足部门特点、行业特色，创建一批内涵深、措施硬、硕果实的重点项目。人力资源是企业第一资源，共产党员又是人力资源中最宝贵的资源。要强化人才支撑，构建专业技术岗位序列和管理序列的职业发展双通道，拓宽人才发展空间，给人才搭建更大平台。

    三是要将党建工作转化为高质量发展的凝聚力。深耕厚植金宇企业文化，坚持以人为本 ，构建学习、理解，学深悟透，主动创新、融合贯通、创新思维、指导实践、提升竞争力创新力。

    同志们，目前我们公司的形式主义、官僚主义、贪图享受不愿艰苦奋斗的现象依然突出。这些问题我们都不能回避。需有刮骨疗伤的勇气，需要壮士断腕的毅志。不实在、不上心、不尽力、不学习、不思考、老好人、得过且过，躲避问题的现普遍存在。金宇是行业标杆，再发展就要超越自我，我们发展的的速度越来越快，我们制定的目标也越来越高，越是接近目标，越需要我们团队，增强信心，戳力同心，保持忧患意识，增强斗争精神，沉着应对各种风险挑战，现在外部环境复杂，风险挑战严峻，不稳定不确定因素明显增多，需要我们更为艰巨更为艰苦的努力。

    三、突出活动载体建设，激发党建活力。

    通过党建活动和党员行为引领公司先进企业文化，创新专项课题，无论是管理、研发、生产均可成立党员牵头攻关组。党员带头攻关项目，带头攻坚克难，带头追赶进度，积极发挥科研先锋作用。在生产一线成立党员示范岗。党员带头在提高产品质量、生产效率、降本增效、安全生产等方面起到示范引领作用。整合各方资源创新党建工作，探索与业务结合、问题结合、目标任务结合的创新机制，以党建促进企业健康可持续发展。

    “人患不知其过，既知之，不能改，是无勇也。”要把“改”字贯穿始终，即知即改，能够当下改的，明确时限和要求，按期整改到位；一时解决不了的，要盯住不放，通过不断深化认识、增强自觉，明确阶段目标，持续整改。真该落实要防止虎头蛇尾、久拖不决，防止灰犀牛、黑天鹅事件发在企业发生。要把国际化同树立正确用人导向结合起来，对领导班子和领导干部政治、思想、作风、履职能力等情况进行评估，及时提拔使用好干部，建立任期制度坚决调整处理对企业不忠、贪图享乐、在位不为的管理者，形成优者上、庸者下、劣者汰的良好生态。

    潮涌催人进，风正好扬帆。让我们以十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，不忘初心、牢记使命、不负重托，砥砺奋进，以功成不必在我的胸襟、功成必定有我的担当，为公司实现国际化战略目标和智能制造、智慧防疫展现新作为、争创新业绩，以优异成绩迎接新中国成立70周年。